| Re: 和歌山県職員採用 |
投稿者： 名無しさん 投稿日時： 2016/1/18 22:03:02 >>面接する側を面接試験などで選びそれに合格した人だけが面接試験官になれるようにすべきです。 では面接する側を面接試験する面接官はどのように決めるのですか。堂々巡りです。人を評価することは本当に難しいです。和歌山県では、確か最終の面接は5人で行い、5人の合計点、平均点かで評価しているのだと思います。例えば一人の面接官が1評価で1人が５評価となることもあると思います。5段階評価で。このような場合は検討対象になるのではと思います。想像するに面接官は誰なのか一部の人しか知らず秘密になっているのではと思います。この面接官を知り得、5人のうち2、3人を買収すれば不正は可能です。ただ、昔と違って困難になってきてると思うのが3人が5評価で残りが2、1評価の場合、そのような場合は3人は5評価できません。要するに筆記試験を通り面接で3評価以上を5人ともに評価されるようにすることが合格する条件なのかな。 人を評価出来る能力とは、どのような基準？民間企業で長年評価してきたものとしてはっきりした答えはありません。全く心を無にして、先入観を捨て、若者の姿、見ることしかありません。 |
