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1 | 特養で特別監査か |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/26 22:58
[返信] [編集] [全文閲覧] 特別監査ってどうなの? |
2 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/26 23:02
[返信] [編集] [全文閲覧] 交通費に5万円はないだろ? その偉いさんたちはどこからやってくるんだい? 沖縄往復でも5万はかからないだろ。 他の多くの法人では無償らしいじゃないの! しかもプールしてたんだって?何に使うつもりだったのでしょうか? |
3 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/26 23:19
[返信] [編集] [全文閲覧] 不正経理 社福法人みどり会、プール金 和歌山市が是正指導 /和歌山 毎日新聞2015年12月26日 地方版 和歌山市内で特別養護老人ホームなどを運営する社会福祉法人「みどり会」(和歌山市和佐中、古梅智己理事長)が不適切な会計処理をしていたとして、市から行政指導にあたる特別監査を受けていたことが市や関係者への取材で分かった。開催されていない理事会の交通費を理事に支払ったように装い、少なくとも数百万円をプールしていたという。市は16日に監査結果を同法人に通知し、改善するよう求めている。【稲生陽】 社会福祉法や国の審査基準では、社福法人は補助金や税制上の優遇を受ける代わりに、事業報告書の公表や理事会での議決などを義務づけられている。 市などによると、多くの社福法人では理事は無償だが、みどり会は理事会出席のための交通費として8人の理事に1回につき1人5万円を支給。市には理事会開催を年3回と報告していたが、実際は年度末の1回だけで、各理事名の印鑑を用意して架空の議事録を作成していた。開催した理事会の議事録でも、理事に諮っていない内容を追加することがあったという。 更に、理事長と妻を除く理事6人に支給するはずの2回分の交通費は古梅理事長が受け取り、プールしていたという。 古梅理事長は今年10月にあった市の特別監査に対し、不適切な会計処理や議事録の偽造などについて認めた。理事長は1993年に就任。これらの慣行が始まった時期や理事長が受け取った具体的な金額は明らかになっていない。 法人代理人の豊田泰史弁護士は毎日新聞の取材に、「理事長は受け取った現金を封筒ごと金庫に入れていた。漫然と続けてきたが、不正、私的な流用はないはずだ」と説明。保管されていたとする現金は既に法人会計に戻したという。 市指導監査課は法人側に是正を求めており、改善計画が提出されない場合は業務改善命令を出す方針。 http://mainichi.jp/articles/20151226/ddl/k30/040/394000c |
5 | Re: 特養で特別監査! |
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市民代表 2015/12/27 0:11
[返信] [編集] [全文閲覧] 『別スレ』より 名無しさん 2015/11/13 8:00 [返信] [編集] [全文閲覧] 和歌山市所管なので和歌山市指導監査課ですよね。 ➡和歌山市内のある社会福祉法人の特養で、経営者の隠ぺい主導・職員へのパワハラ行為・法人資産の不正流用・労働組合活動妨害 和歌山市はきっちりと内容を公表し、 法人理事長は、和歌山市民、県民に責任を明確にし、まず謝罪をすべきです。 和歌山市も法人理事長も 『責任は重いですよ!』 |
6 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
市民代表 2015/12/27 7:08
[返信] [編集] [全文閲覧] 『別スレより』 和歌山市民 2015/11/25 8:01 [返信] [編集] [全文閲覧] ホームページ見ました。概要に理事長と副理事長出てますね。 👆 上記の内容、理事長と副理事長(妻)の写真と副理事長の名前が消えちゃいました。なぜ? |
7 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/27 9:52
[返信] [編集] [全文閲覧] 経営者の隠ぺい主導・職員へのパワハラ行為・法人資産の不正流用・労働組合活動妨害…とありますが全部の内容を特別監査したのでしょうか?指導監査課は市民に情報開示してくれるのでしょうか?社会福祉法人って非課税なのでしょう?それなら情報開示の義務があるんじゃないですか? |
8 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/27 13:57
[返信] [編集] [全文閲覧] 6番の市民代表様 ほんとですね!庭園の写真が上から張り付けられていますね! 今更遅いのですがね。やっぱりやましい事があるからですか・・・ 信用していたので残念でなりません。 |
9 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/27 14:08
[返信] [編集] [全文閲覧] 以前よりみどり会の統括部長さんに大変お世話になっていた 同業者です。勤続年数も長く「施設の顔」だったような方の 突然の退職に、驚きと共にやや疑問を持っておりました。 なるほど、こういう事情があったのですね。 新聞記事によると法人本部長さんは懲戒解雇とありますが、 統括部長さんも解雇だったのですかね?すごく気になります。 |
10 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/28 1:38
[返信] [編集] [全文閲覧] 確かに理由は分かりませんが、長く働いている有能な職員さんが辞めていくのは異常なことですよね。この事件を知り、凄く根が深い問題があり、中間管理職の人がその色んな問題の板挟みとなっていたのではと感じました。これからの職員さんも可哀想です。 今回の事件、まず 【法人の指揮命令系統の長】 自ら〖責任転嫁〗せず、謝罪説明する必要がありますね。 言い訳は出来ませんよ。 ![]() |
11 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/28 1:38
[返信] [編集] [全文閲覧] >>9さん その新聞を読んでいません。本部長さんはどのような事情で懲戒解雇になったのですか? |
12 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/28 1:51
[返信] [編集] [全文閲覧] 別スレにて(社会福祉法人で労働組合!) 毎日新聞 http://mainichi.jp/articles/20151226/ddl/k30/040/412000c 労働審判 みどり会に元男性部長の解雇無効命令 地裁 /和歌山 毎日新聞2015年12月26日 地方版 • 和歌山県 和歌山地裁は25日、労働組合のチラシをはがさなかったなどとして懲戒解雇された和歌山市の社会福祉法人「みどり会」の元法人本部長の男性(48)が起こした労働審判について、「解雇の理由がない」などとして、同法人に解雇の無効とこの間の給与の全額支払いを命じた。 法人側代理人や男性の説明では、男性は2012年4月に法人に就職。今年9月、法人が運営する施設内に貼った労組結成のチラシをはがさなかったことなどを理由に即時懲戒解雇された。法人は弁明の機会を設けず、翌日以降、男性の職場への出入りも禁止した。 男性は解雇を不服として、10月に労働審判を申し立てていた。【稲生陽】 |
13 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/28 7:28
[返信] [編集] [全文閲覧] 和歌山市の公表・経営者の謝罪を要求します。 『 今回の事件、まず 【法人の指揮命令系統の長】 自ら 〖責任転嫁〗せず、謝罪説明する必要がありますね。 言い訳は出来ませんよ。 』 |
14 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/28 17:20
[返信] [編集] [全文閲覧] どうなってんの? |
15 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/28 19:46
[返信] [編集] [全文閲覧] 交通費ひとり5万って・・・・ |
16 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/28 22:28
[返信] [編集] [全文閲覧] http://mainichi.jp/auth/guide.php?url=%2Farticles%2F20150326%2Fddl%2Fk30%2F040%2F529000c 車両に『寄り添う想い 心豊かに』って記載しているみたいですね。 誰が?誰に? |
17 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/29 0:08
[返信] [編集] [全文閲覧] 新聞記事に[これらの慣行が始まった時期や理事長が受け取った具体的な金額は明らかになっていない。 ]とあるが、特別監査でプール?を始めた時期と具体的な金額をきちんと調べてほしい。それを公表して社会的制裁を受けるべきだと思いますね。そして本当にプールしていたのならその使い道をどう考えていたのか?そのことも公表してください。 |
18 | Re: 特養で特別監査! |
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名無しさん 2015/12/29 0:26
[返信] [編集] [全文閲覧] 社会福祉法人 みどり会│和歌山県和歌山市 http://www.w-midori.jp/index.html |
19 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/29 9:06
[返信] [編集] [全文閲覧] 寄り添う想い 心豊かに・・・ 今回の問題を起こした経営陣がそれをできていれば こんな特別監査や労働組合結成はなかったのでは? 心豊かな人間が【即時懲戒解雇】なんてしないでしょ。 結局、言っている事とやっている事がちがうのでしょうね。 だから組合ができたのではないですか? 組合員さんどうですか? |
20 | Re: 特養で特別監査! |
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名無しさん 2015/12/29 13:40
[返信] [編集] [全文閲覧] YES! |
21 | Re: 特養で特別監査! |
ゲスト |
名無しさん 2015/12/29 20:06
[返信] [編集] [全文閲覧] 『別スレ』より 名無しさん 2015/11/27 12:14 [返信] [編集] [全文閲覧] 身内が噂のある特養に入所しています。 新聞で知りましたが、本当に職員はいい職員です。 理事長と副理事長はホームページで初めて知りました。 実際とは全く違うんですね。職員の人が可哀想です。 色々あると思いますが、頑張って下さいね。 👆 職員は悪くないですからね! |
22 | Re: 特養で特別監査! |
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名無しさん 2015/12/30 0:20
[返信] [編集] [全文閲覧] 『不正経理の新聞報道』プール金 和歌山市が是正指導 まず、本当なのかどうかですよね。 理事長が利用者・家族・職員に説明するべきですよ。 本当のことならば、謝罪でしょう! そこからです。 |
23 | Re: 特養で特別監査! |
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名無しさん 2015/12/30 11:20
[返信] [編集] [全文閲覧] はたして大したことないのでしょうか? |
24 | Re: 特養で特別監査! |
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名無しさん 2015/12/30 12:26
[返信] [編集] [全文閲覧] 労組結成のチラシで懲戒解雇?どこの社福法人でも労組は禁止されているのですか?出稼ぎ女性が過酷な労働を強いられた「野麦峠」の時代ではないのですから、労働者の福祉と人権を守るための労組結成は当然なことと思いますが、社福法人には労組を禁止する特別な理由があるのですか? |
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